طراحی داخلی مطب - گروه معماری بام

گروه معماری بام برای نیازهای رو به گسترش صنعت ساختمان در زمینه معماری و طراحی داخلی و نمای ساختمان ها

طراحی داخلی مطب - گروه معماری بام

گروه معماری بام برای نیازهای رو به گسترش صنعت ساختمان در زمینه معماری و طراحی داخلی و نمای ساختمان ها

  • ۰
  • ۰

دفاتر کار می‌توانند محیط‌هایی خسته‌کننده و استرس‌زا باشند. سر و صدای همکاران، گفتگوهای تلفنی، نوتیفیکشن چت‌ها و… همگی می‌توانند به راحتی تمرکز افراد را کاهش دهند؛ و موجب ایجاد استرس ناخواسته شوند. در این مقاله وب‌سایت گروه معماری بام، چند نکته طراحی  دکوراسیون اداری  برای کاهش استرس کارکنان را معرفی می‌کنیم.

کاهش استرس کارکنان با طراحی دکوراسیون اداری

به فضاهای شخصی اجازه بروز دهید

فضای اداری به راحتی می‌تواند پس از مدتی خسته‌کننده شود. برای رهایی از این وضعیت بهتر است به کارکنان خود اجازه دهید تا حد مشخصی به سفارشی کردن فضای کاری خود بپردازند. این شخصی‌سازی‌ها می‌تواند شامل مواردی مانند تصاویر خانوادگی، تزئینات مختلف، گلدان‌های کوچک و… باشد. چنین فضایی محیط را برای کارکنان دلنشین‌تر می‌کند؛ و اجازه می‌دهد با انرژی بیشتر به فعالیت بپردازند و به طور کلی موجب کاهش استرس کارکنان می‌شود.

 

نقاطی را برای فعالیت مشترک تعریف کنید

اگر مکان‌هایی برای فعالیت مشترک وجود نداشته باشد؛ ممکن است کارکنان شما نتوانند ارتباط درستی با یکدیگر برقرار کنند. همچنین این مشکل می‌تواند باعث شود کارکنان زمان زیادی را روی صندلی خود در حالی که به مانیتور خیره شده‌اند به استراحت بپردازند. استراحتی که در عمل خستگی کارکنان را نیز برطرف نمی‌کند. ایجاد این فضاهای مشترک مسیر تعاملات را هموار می‌کند؛ و فضای کار را برای همکاری مشترک تقویت می‌نماید.

 

فضای دفتر را انگیزشی کنید

دفتر کار خود را با استفاده از تصاویر، نوشته‌ها و سایر اقلامی که با برند و فعالیت شما هماهنگ است و می تواند موجب افزایش انگیزه شود، تزئین کنید.  دکوراسیون اداری شیک  علاوه بر زیبا کردن فضا، انگیزه کارکنان را برای انجام فعالیت‌ها بالا می‌برد. همچنین این تزئینات می‌تواند معرف شکل فعالیت سازمان و فرهنگ حاکم بر آن به مشتریان شما باشد.

 

محیط‌های کار چندگانه ایجاد کنید

اینکه کارمند احساس کند مجبور است تمام طول روز به میز کارش چسبیده باشد، واقعا استرس زا است. برای کاهش استرس کارکنان در این زمینه بهتر است آزادی کارکنان خود را با ایجاد چندین محیط کاری با طراحی مختلف افزایش دهید. مجموعه‌ای از میزهای ایستاده، نیمکت‌ها و مبلمان راحتی، می‌تواند تکمیل‌کننده میز اصلی فعالیت کارکنان باشد. اینکه کارکنان بتوانند ساعاتی از روز را روی میز دیگری و در شرایط دیگری فعالیت کنند؛ استرس آنها را کاهش داده و به ایجاد آرامش و تمرکز در محیط کمک می‌کند.

 

فضا را برای استراحت و بازیابی انرژی فراهم کنید

این فضا برای دقایقی کارکنان را از محیط کار خارج خواهد کرد. یک اتاق ساده که عاری از هرگونه نشانه کاری باشد؛ به همراه صندلی‌هایی راحت برای استراحت و چند گل و گیاه آرامش‌بخش، محیط خوبی را برای شارژ مجدد کارکنان در طول روز کاری فراهم می‌کند.

 

ایجاد فضاهای آرام برای کار متمرکز را فراموش نکنید

هر کسی نمی تواند در یک محیط باز کاری، بازدهی مناسبی داشته باشد. هنگامی که کاری نیازمند حداکثر تمرکز است؛ محیط‌های کاری باز می‌تواند دشمن انجام کار باشد. پس با وجود تمام مزایای محیط اداری باز، بهتر است در کنار آن فضاهایی آرام برای انجام کارهایی که به تمرکز بالایی نیاز دارند را فراموش نکنید. ایجاد الزام سکوت در این فضاها به بهبود شرایط کار در آنها کمک می‌کند. این ایده در کاهش استرس کارکنان برای انجام وظایف پیچیده بسیار مهم است.

 

آرامش را از طریق زیبایی شناسی تحریک کنید

نور طبیعی کمک می‌کند تا کارگران شادتر و سازنده‌تر شوند. پس انجام کارهایی که می‌تواند نور طبیعی را به سمت دفتر بفرستد در اولویت قرار دهید. همچنین رنگ دفتر کار، تاثیر خوبی بر شرایط روحی کارکنان شما دارد. اطمینان حاصل کنید که دفتر کار شما دارای تعادل رنگ‌های روشنی باشد؛ که باعث افزایش خلاقیت و روحیه مثبت می‌شود. با استفاده از راهنمایی‌های بالا، می‌توانید شروع به  طراحی دکوراسیون اداری  کنید؛ که باعث افزایش رضایت، کاهش استرس کارکنان و افزایش سطح بهره‌وری آنها می‌شود؛ و آنها دوست دارند وقت بیشتری را در محیط کار بگذرانند.

  • baam arc
  • ۰
  • ۰

به ساده‌ترین زبان می‌توان گفت معماری به معنای طراحی ساختمان، طراحی مجموعه‌ای از ساختمان‌ها و طراحی فضای بین آنها است. اما محدوده فعالیت معماری به مراتب فراتر از طراحی نقشه‌ها بر اساس اصول اولیه طراحی ساختمان است. در این نوشته وب‌سایت گروه معماری بام به بررسی معماری و تعاریف آن می‌پردازیم. به عبارتی معماری شامل مجموعه‌ای از تخیل، توانایی خلق ایده‌ها و روشن ساختن آنها، خلاقیت (نه الزاما خلاقیمت به مثابه توانایی هنری)، علاقه‌مندی به رفتار انسان، زیستگاه بشر و محیط طبیعی و مهارت‌های حل مسئله است. پس معمار کسی است که بتواند این ویژگی‌ها را از خود بروز دهد و آنها را در خدمت معماری ،  طراحی دکوراسیون داخلی  و نمای ساختمان به کار گیرد.

 

معماری چیست

در تعریفی دیگر معماری یک اشتیاق، یک حرفه و همچنین یک علم برای کسب و کار است. معماری به عنوان یک هنر اجتماعی و همچنین یک علم سحرانگیز شناخته شده است. معماری باید از بالاترین کیفیت طراحی بهرمند باشد. به گفته مارکوس ویتروویوس، معمار و مورخ بزرگ رومی، معماری باید “استحکام، ماده اولیه و لذت” را فراهم کند. در قرن اول پیش از میلاد مسیح، معمار رومی ویتروویوس نویسنده رساله D architectura، معماری و برنامه‌ریزی شهری را به 10 حیطه کلی تقسیم کرده بود.. مصالح ساختمانی؛ ساخت معبد؛ ساختمان‌های عمومی؛ ساختمان‌های خصوصی؛ ساعت‌ها؛ هیدرولیک و موتورهای نظامی و غیرنظامی. کار او به عنوان کتاب متنی کلاسیک از زمان‌های رومیان باستان به عنوان یک رنسانس مورد استفاده قرار گرفت. در واقع این کتاب از مهم‌ترین منابع دانش امروزی در مورد روش‌های ساخت و ساز رومی‌ها است.

در تعریف ویتروویوس از معماری استحکام به تمامیت و دوام ساختاری بنا اشاره دارد؛ ماده اولیه به عملکرد فضایی بنا و اینکه چقدر در خدمت اهداف تعیین شده است اشاره دارد؛ و در نهایت لذت به معنی آن است که ساختمان نه‌تنها از زیبایی بصری در  طراحی نمای ساختمان  برخوردار است؛ بلکه می‌تواند روحیه را افزایش داده و حواس انسان را تحریک کند. معماری به سازگاری انسان‌ها برای هماهنگی با محیط کمک می‌کند. در حالی که ارتقاء سلامت و رفاه، غنی‌سازی زندگی از لحاظ زیبایی و معنوی، ارائه فرصت‌های اقتصادی و ایجاد میراثی که فرهنگ و سنت‌ها را منعکس می‌کند، نیز می‌تواند بر عهده معماری باشد.

معماران چکار می‌کنند؟

بعید به نظر می‌رسد که یک معمار تمام عمر خود را صرف طراحی روی تخته رسم یا به کمک رایانه و با استفاده از برنامه‌های طراحی کامپیوتری کند. علاوه بر زمان صرف شده در دفتر و هنگام طراحی، یک معمار باید از ساختمان‌ها و طراحی‌های تازه بازدید کند؛ و در تماس مداوم با ایده‌های جدید باشد. همچنین مهارت‌هایی مانند سواد رایانه‌ای، توانایی نظارت بر کارگاه و مدیریت پروژه برای یک معمار ضروری است. یک معمار با توجه به ویژگی‌هایش می‌تواند مسئولیت‌های مختلفی را در حوزه‌های گوناگون بپذیرد. طراحی ساختمان، طراحی نمای ساختمان، طراحی دکوراسیون داخلی و موارد مشابه از جمله فعالیت های معمول معماران است. همچنین مدیریت پروژه‌های معماری و ساختمانی از فعالیت‌های یک معمار محسوب می‌شود.

همچنین معماران می‌توانند در حوزه ای خاص متبحر باشند. به عنوان مثال بعضی از آنها در حوزه ترمیم و بازسازی ساختمان‌های قدیمی و تاریخی تبحر دارند. برخی نیز توانایی طراحی دکوراسیون داخلی برای حوزه های موضوعی مختلف مثل  دکوراسیون اداری  یا طراحی داخلی، مثل طراحی داخلی مطلب یا هر مکان دیگر را دارا هستند.

  • baam arc